医疗保险个人账户怎么计算 医疗保险个人账户余额怎么计算
今天百吉财经带你认识医疗保险个人账户怎么计算以及应该怎么解决它,如果我们能早点知道解决方法,下次遇到的话,就不用太过惊慌了。下面,跟着百吉财经一起了解吧。
- 1、医保个人账户里的钱是怎么计算的?
- 2、职工医保账户余额是怎么算的
- 3、医保到账金额怎么算
本文提供多篇内容参考,可直接点击跳转详细解答
医保个人账户里的钱是怎么计算的? (一)
答医保个人账户里的钱是根据医保缴纳的费用来确定的,其中个人缴纳部分全部划入个人账户,单位缴纳部分按比例划入个人账户。即个人交纳50元的医保费,这50元全部都会划入个人账户。
以郑州职工医保为例,根据《郑州市职工基本医疗保险办法》第二十三条职工个人缴纳的职工医疗保险费全额计入个人账户,用人单位缴纳的职工医疗保险费的一部分按不同比例划入个人账户:
(一)不满45岁的按本人缴费基数的1%划入;
(二)年满45岁尚未退休(退职)的按本人缴费基数的2%划入;
(三)退休(退职)人员按本人基本养老金的4.5%划入。
剩余部分作为统筹基金,由社会保险经办机构统一管理和支付。
《郑州市职工基本医疗保险办法》第二十五条统筹基金主要用于支付住院医疗费用、门诊规定病种医疗费用和重特大疾病门诊病种医疗费用。
个人账户主要用于支付普通门诊医疗费用、购药费用和住院医疗费用中由个人负担的费用等,个人账户余额不足支付时,超出部分由个人承担。统筹基金和个人账户分别核算,不得相互挤占挪用。
职工医保账户余额是怎么算的 (二)
答通常情况下,只有个人账户里面的钱才是可用于报销,职工个人缴纳的基本医疗保险费全额划入本人个人账户。此外,35岁以下的职工,按本人基本医疗保险缴费基数的1.3%划入个人账户;35岁至44岁的职工,按本人基本医疗保险缴费基数的1.5%划入个人账户;45岁的职工,按本人基本医疗保险缴费基数的1.7%划入个人账户。不得不提一下的是,退休人员按本单位在职职工人均缴费基数的4%划入个人账户。对于一次性趸缴余命医疗费的国有破产企业退休人员及国有企业大龄下岗职工,其个人账户按上年度所在地的社会平均工资的60%的4%划入。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
医保到账金额怎么算 (三)
答1.40岁以下,每月到帐是按社保缴费基数的2.7%;
2.40岁-50岁,每月到帐是按社保缴费基数的3.0%;
3.51岁-退休,每月到帐是按社保缴费基数的3.6%;
4.退休以后,每月到帐按本地上一年度平均工资的5.0%。 时间在每月的月末左右。 如果有其它医保则另算。
每月打入医保卡的钱算法如下:
1、45岁以下:个人交纳的2%全部打入医保卡里面,单位交纳的6%当中有1.2%也会打入个人账户里面,其余的全部进入医保统筹账户。也就是说45岁以下的,每月大约有个人工资的3.2%是进入到个人账户的。
2、45岁:个人交纳的2%全部打入个人医保卡里面,单位交纳的6%当中有1.4%也会打入个人账户里面,其余的部分全部进入医保统筹账户。45岁的,每月大约有个人工资的3.4%进入个人账户。
3、退休人员:如果按照国家政策,医保缴费期满,且达到退休年龄,个人不再交纳社保医疗费用。每个月往个人账户里面打个人工资的3.9%。退休后的个人工资计算标准是按照上年度社平工资计算的。
根据医疗保险卡的钱到达时间规定,1、支付清算的清算时间支付后的2~3天可以到达;2、统一医疗保险支付个人部分到账时间的每月月底,医疗保险公司按支付工资、年龄等一定比例支付给个人账户每年支付12次。
社保的作用包括以下几点:
1、可以稳定社会生活;
2、可以实现再分配;
3、可以促进经济发展;
4、大部分地区购车买房和社保挂钩,要求只有缴纳社保满一定的期限,才可以在当地购车买房;
5、社保中包含的五大保险,各有各的作用,养老保险可以用于退休后领取养老金,以及丧葬费和抚恤费的发放,医疗保险可以用于医疗费用报销以及退休后享受医疗保险待遇,失业保险可以用于失业后领取失业保险金以及医疗费用补贴,工伤保险可以用于支付工伤治疗费用、生活护理费、伤残补助和伤残津贴,生育保险可以用于生育津贴领取、生育补助金领取、生育医疗费用报销和产假享受。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
明白医疗保险个人账户怎么计算 医疗保险个人账户余额怎么计算的一些要点,希望可以给你的生活带来些许便利,如果想要了解其他内容,欢迎点击百吉财经的其他栏目。
版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息储存空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如有发现本站涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容,请发送邮件,一经查实,本站将立刻删除。